08/06/2018

Softwareentwicklerin/ Softwareentwickler (bis EG 13 TV-L; befristet)

  • hbz - Hochschulbibliothekszentrum des Landes NRW
  • Köln, Deutschland
Vollzeit Informatiker Öffentlicher Dienst

Detaillierte Stellenbeschreibung

Das Hochschulbibliothekszentrum des Landes Nordrhein-Westfalen
in Köln (hbz) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Entwicklungseinrichtung für die Hochschulbibliotheken in NRW. Die Gruppe Digitale Inhalte, die für Hochschulen Konsortien in Nordrhein-Westfalen und Rheinland Pfalz zum gemeinsamen Erwerb von elektronischen Inhalten organisiert, sucht im Bereich elektronisches Ressourcenmanagement zum nächstmöglichen Termin eine / einen

Softwareentwicklerin/ Softwareentwickler
(bis Entgeltgruppe 13 TV-L, bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzung)


Ihre Aufgaben
• Entwicklung eines Systems zur Abbildung lizenztechnischer Informationen und Arbeitsabläufe
• Technische Umsetzung eines Datenmodells samt Funktionsmodell und Schnittstellen
• Mitarbeit bei der Analyse komplexer Datenstrukturen und bei Datenkonvertierungen

Ihre Qualifikation
• abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• gute Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung, z. B. mit Java/J2EE oder Groovy
• Kenntnisse in Skriptsprachen und möglichst praktische Erfahrung in REST-basierten Webservices
• gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanksystemen
• wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit Java-Frameworks wie z.B. Spring oder Grails
• wünschenswert Kenntnisse in Webtechnologien: XML, HTML 5, CSS 3, JavaScript, jQuery, Semantic UI
• wünschenswert sind Kenntnisse von Bibliotheksabläufen

Sie verfügen zudem über
• sowohl ausgeprägte Teamfähigkeit als auch die Fähigkeit zur selbständigen Arbeit
• die Fähigkeit, sich schnell, selbständig und umfassend in neue Problemstellungen einzuarbeiten
• Bereitschaft und Fähigkeit, sich in technische Standards und/oder Frameworks einzuarbeiten
• hohe Bereitschaft zur sorgfältigen Softwaredokumentation
• gute kommunikative Fähigkeiten

Wir bieten Ihnen
• eine spannende und herausfordernde Tätigkeit im bibliothekarischen Umfeld, die Ihnen die
Möglichkeit gibt, Ihre bisherigen Fähigkeiten in der Konzeption und Umsetzung von
Softwarearchitektur um einen speziellen Bereich zu erweitern
• ein zunächst für 24 Monate befristetes Arbeitsverhältnis
• vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• die Möglichkeit der Teilnahme am Großkundenticket der KVB („Jobticket“ für den Verkehrsverbund Rhein-Sieg)
• ein flexibles Arbeitszeitmodell
• im Rahmen der Familienförderung geeignete und zuverlässige Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch B.u.K (http://www.buk-fs.de) an

Die Eingruppierung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine endgültige Stellenbewertung bleibt vorbehalten.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen
gem. § 2 Abs. 3 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von
Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Die Wahrnehmung der Aufgaben ist auch im Wege einer Teilzeitbeschäftigung möglich.

Ansprechpartnerin
Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Selbach gerne zur Verfügung (Telefon 0221/400 75-275, EMail: selbach@hbz-nrw.de). Allgemeine Informationen über das Hochschulbibliothekszentrum sind unter der Internetadresse www.hbz-nrw.de einzusehen.

Verfahren
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte mit dem Kennwort „SE13CONTvv“ bis
zum 06.07.2018 an das


Hochschulbibliothekszentrum des Landes NRW
Personalservice
Postfach 27 04 51
50510 Köln
oder digital per E-Mail an: bewerbung@hbz-nrw.de.

Hinweis: Die üblichen Bewerbungsunterlagen bitte nur in Kopie einreichen. Es erfolgt keine
Rücksendung. Die Unterlagen werden nach einer Aufbewahrungsfrist von fünf Monaten vernichtet. Bei einem beigefügten Freiumschlag erfolgt eine Rücksendung der Unterlagen. Bei einer digitalen
Bewerbung bitte möglichst alle Dokumente in einer *.pdf-Datei oder in einem komprimierten Ordner versenden. Eine Bewerbung per E-Mail ist datenschutzmäßig bedenklich. Der Versender trägt dafür die volle Verantwortung.
Vor Übersendung Ihrer Bewerbung werden Sie gebeten, Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegebenen Möglichkeiten abzugleichen (siehe hierzu www.tdl-online.de).

Stellenbeschreibung als PDF Datei (optional)

Für welche Behinderungen ist die Stelle geeignet?

Alle Arten von Behinderungen  

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